Notre procédure de recrutement
Vous être convaincu(e) d’avoir votre place chez Group Monument et avez décidé de poser votre candidature ? Parfait ! Nous allons déjà vous expliquer les différentes étapes de la procédure de recrutement. Ainsi, vous saurez précisément à quoi vous attendre.
1
DÉCOUVREZ QUI NOUS SOMMES
Naviguez sur notre site d’offres d’emploi et faites connaissance avec Group Monument. Notre histoire titille votre curiosité ? Vous partagez nos valeurs et normes ? C’est très bien.
2
DÉCOUVREZ QUI NOUS SOMMES
Naviguez sur notre site d’offres d’emploi et faites connaissance avec Group Monument. Notre histoire titille votre curiosité ? Vous partagez nos valeurs et normes ? C’est très bien.
3
PREMIÈRE ENTREVUE
Si votre profil nous intéresse, nous vous appellerons pour un premier contact rapide. Cet appel sera aussi un bon moment pour programmer un entretien en ligne ou dans un établissement Monument.
4
RENCONTRE PERSONNELLE
Nous aimons votre CV, mais voulons surtout connaître la personne qui se cache derrière. C’est le but de la première rencontre avec notre service RH et votre futur supérieur direct.
5
DEUXIÈME VISITE
Si la connexion se fait lors de notre première rencontre, nous vous inviterons à une seconde entrevue pour connaître encore mieux vos compétences et votre ambition professionnelle.
6
NOTRE PROPOSITION
Nous apprécions le talent et l’accueillons volontiers au sein de l’entreprise, en y joignant évidemment une offre de rémunération transparente, concurrentielle et appropriée selon vos talents et responsabilités.
7
LE COMMENCEMENT DE VOTRE HISTOIRE
Nous prenons les derniers arrangements pratiques et nous réjouissons déjà de votre entrée en service dans notre équipe. Félicitations, et bienvenue dans notre famille Monument !